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Riposte en Intelligence collective
Un espace pour expérimenter une coopération ouverte autour de l'intelligence collective, initié par
La nuée
et le
groupe FB des facilitateurs/facilitatrices
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Description de ce projet
En une phrase “Imaginons ensemble un rituel de bienveillance pour les débuts de réunions”. Il s'agit en premier lieu de s'entendre sur les maux, les mots et les enjeux de bienveillance dans le cadre de rencontres, réunions, ... Puis de recenser et coélaborer des dispositifs (notamment des rituels en début de réunion) guidant et facilitant la bienveillance tout au long de moments collectifs. Tout cela en prenant en compte la diversité des natures de réunion, de type d'animation, de maturité des participants à la bienveillance, présentiel/à distance, ... Cette diversité conduit à envisager des enjeux plus ou moins ambitieux en matière de bienveillance pour une rencontre donnée : d'une logique de sécurisation (limiter les agressions) à une approche de bien-être conjuguant la bienveillance à soi-même, à chacun des membres présents, aux absents, au collectif et aux écosystèmes d'appartenance. En expérimentant et vivant la bienveillance au sein même de nos réunions du présent projet.
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En quoi ce projet relève de l'Intelligence collective ?
Réflexion commune sur la bienveillance et co-élaboration de livrables sur des rituels proposés.
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Qu'est-ce que ce projet apporte ?
Ce que le projet apporte aux participants (et ce à quoi chaque membre contribue): un espace bienveillant et de partage, une collaboration et un échange de point de vue sur le thème de la bienveillance et son apport dans nos réunions. Ce qu'il cherche à apporter : une contribution sociétale pour oeuvrer à une société plus bienveillante pour les écosystèmes humains et naturels, et notamment pour les espaces de rencontre.
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Quelles sont les limites de ce projet qu'est ce qui le freine aujourd'hui ?
Pas de frein particulier. En revanche, à signaler la pression du temps qui fait que le sujet de la bienveillance est rarement considéré comme un enjeu central et prioritaire.
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Quels sont les leviers, les choses qui facilitent ce projet aujourd'hui ?
Un groupe respectueux et ouvert qui se met en méta-position sur le fonctionnement du groupe, notamment à travers la grille de lecture de la bienveillance. Ce groupe apprend vite des échanges et de la richesse de ses participants.
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Vous semble-t-il adapté à d'autres contextes / acteurs / thématiques ? Lesquels (exemples)?
Ce groupe est adapté à toute personne intéressée par la bienveillance et qui accepte l'échange et la complémentarité des points de vue. Il est focalisé sur la bienveillance pendant des rencontres, réunions, ... plutôt professionnelles mais pourrait être décliné pour des espaces d'échanges familiaux, amicaux, ...
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Porteurs, référents ou personnes ressources du projet
Olivier Hoeffel
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Auteur de la fiche
Type d'acteurs qui propose cette initiative
Individu - Particulier
Association
Groupe - Collectif
Réseau
Collectivité
Entreprise
Université / Education
Autre
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Quartier
Commune
Intercommunalité
Département
Région
National
Francophonie
Europe
Sans
Autre
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Mot Clef
Education
Médiation numérique
Solidarité
Accompagnement social
Entraide
Bien vivre, culture
Emploi - Formation
Lutte contre l"isolement
Santé, matériel d'urgence
Jeunesse
Alimentation circuit court
Climat
Faire-local
Tiers lieu
Développement durable / RSE
Participation
Economie, Eco circulaire
Autre
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Autres projets connexes
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Comment contacter cette initiative?
Si tu veux rejoindre le projet, nous t'invitons à prendre contact avec le référent du groupe Olivier Hoeffel - olivier @ hoeffel.fr
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